SERVICIO DE CAPACITACIÓN SOCIOLABORAL

 

JARDINEROS

DESCRIPCIÓN

Este Servicio se hace eco del II Plan de Acción para Personas con Discapacidad en Castilla-La Mancha (2011-2020), con el que compartimos el mismo Marco Teórico: “ la Integración sociolaboral de Personas con discapacidad intelectual proporcionando oportunidades de crecimiento personal y de inclusión en la comunidad en base a sus intereses o preferencias”. En este servicio se persiguen algunos de los objetivos generales a los que orienta este Plan:

 

·         Apoyar en la consecución de los retos personales.

·         Apoyar en el acceso a entornos residenciales comunitarios e inclusivos.

·         Apoyar en el disfrute del ocio, cultura y deporte.

·         Apoyar en la educación, formación y cualificación

·         Apoyar en el acceso al mundo laboral

·         Apoyar en la participación en la comunidad.

 

Desde el Servicio de Capacitación Sociolaboral se apoya a Personas con Discapacidad con Discapacidad Intelectual en su búsqueda y mantenimiento de un empleo, como medio principal en su inserción social. En este proceso se realizan apoyos integrales en diferentes ámbito, así en el Servicio de Capacitación contamos con ocho preparador@s laborales que realizan los apoyos individuales y grupales en diferentes espacios según necesidades y preferencias de cada persona.

 

 

TRABAJANDO EN LA COCINA

OBJETIVOS

Los objetivos generales del Servicio son:

·         Apoyar y orientar a las personas con discapacidad intelectual que están en situación de búsqueda activa de empleo: Bien porque manifiesten su deseo de incorporarse al mundo laboral por primera vez o bien porque lo hayan perdido y busquen otra oportunidad.

·         Apoyar y orientar a las personas con discapacidad intelectual que han accedido a un empleo a mantenerlo

Estos objetivos generales se pueden concretar en otros más específicos si atendemos a los dos tipos de apoyo que ha prestado el Servicio

 

OBJETIVOS EN APOYO A LA VIDA LABORAL

·         Realizar un seguimiento de la situación de empleo

 

·         Dotar de unos adecuados hábitos laborales

·         Apoyar en la búsqueda de un nuevo empleo en los casos necesarios

·         Gestiones laborales

OBJETIVOS EN APOYO A LA VIDA PERSONAL

·         Apoyo para la solución de problemas familiares

·         Dotar de habilidades personales y sociales

·         Control del estado de salud

·         Mejora de habilidades para la economía

·         Mejora de la situación formativa

·         Disfrute del ocio y tiempo libre

·         Participación en la comunidad

 

ACTUACIONES REALIZADAS

Para el cómputo de actuaciones o apoyos realizados seguimos el marco conceptual que establece la AAMR (American Association of Mental Retardion) en su definición del Retraso Mental donde clasifica los apoyos según su intensidad:

·         Apoyo Intermitente: apoyos de poca frecuencia y duración. En nuestro caso se trata información y/o orientación laboral

·         Apoyo Limitado: apoyos continuados en solo algunas áreas. Estaríamos hablando de los apoyos cuando  se realizan solo en una de las áreas: o bien en la laboral o en la personal.

·         Apoyo Extensivo: apoyos más frecuentes que incluirían las dos áreas: laboral y personal.

 

PERSONAS USERVICIO DE CATERINGSUARIAS

Los requisitos para poder ser usuario/a del Servicio son:

o Estar en posesión de calificación del grado de Discapacidad igual o superior al 33 %, con dictamen técnico de discapacidad intelectual.

o Ser mayor de 18 años.

o Personas que han accedido al mundo laboral o con alta motivación de formarse para de incorporarse al mismo.

o Personas que están en lista de espera para acceder a recursos de atención especializada para personas con discapacidad intelectual, y expresan deseo y motivación hacia el trabajo.

 

RECURSOS

A) PERSONALES

·         1 Coordinadora Técnica

·         7 Preparador@s laborales

·         1Educadora

·         1 Psicóloga

·         1 Responsable de Administración y Gestión

B) MATERIALES

·         Financieros: El 100% del Programa está cofinanciado por la Consejería de Bienestar Social de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y el Fondo Social Europeo (PO FSE 2014-2020)

 

 

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